Références et réalisations Le groupe ExperNET- Technogram, dont l’origine remonte à 1927, est reconnu pour ses réalisations scientifiques et techniques, et ses conseils en organisation et en ressources humaines

= L’APPROCHE = CONTROLE DE GESTION - SYSTEMES D’INFORMATION = STRATEGIE DE L’ENTREPRISE = ANALYSE DES ACTIVITES, METIERS, COMPETENCES, REENGINEERING = CONDUITE DU CHANGEMENT, DYNAMISATION = BENCHMARKING INTERNATIONAL = ORGANISATION DE LA R & D - VEILLE TECHNOLOGIQUE = SURETE DE FONCTIONNEMENT - CONTROLE-COMMANDE INFORMATISE = FORMATION = LES SYSTEMES DE MANAGEMENT DE LA QUALITE = GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - FONCTIONS SOCIALES = ETUDES, RECHERCHES ET REALISATIONS INFORMATIQUES

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - FONCTIONS SOCIALES Les objectifs Améliorer la productivité et l’accès aux marchés par une modification de l’organisation du travail : optimisation financière et sociale d’un aménagement du temps de travail amélioration de la communication au sein de l’entreprise rédaction d’accords d’entreprise adaptés obtention de l’adhésion des syndicats REFERENCES ET CLIENTS APAVES - EDF -  ENVERGURE - PME du secteur industriel Retour